Shërbime Rekrutimi në Shqipëri
Punësimi i Punonjësve · Kërkim Ekzekutiv · Vlerësim Krahasues i Pagave · Administrim i Pagave & BNJ
Punësimi në Shqipëri si shoqëri e huaj kërkon njohjen e legjislacionit vendor të punës, kuptimin e pagës realisht konkurruese për një rol të caktuar dhe ngritjen e kontratave e listëpagesës në përputhje që nga punësimi i parë – çka nuk zgjidhet mirë nga një portal i zakonshëm pune ose një model kontrate. Qoftë nëse po bëni punësimin e parë vendas, qoftë nëse po ndërtoni një ekip drejtues, vendosja e strukturës së duhur që në fillim shmang probleme shumë më të kushtueshme për t’u zgjidhur pasi dikush është futur tashmë në listëpagesë.
Albania For Business Sh.p.k. mbështet punësimin në katër fusha të lidhura – rekrutimin e përgjithshëm, kërkimin ekzekutiv, vlerësimin krahasues të pagave dhe administrimin e vazhdueshëm të pagave/BNJ – të koordinuara me strukturën e shoqërisë dhe pozicionin tuaj kontabël, jo si shërbime të veçuara.
- Njohuri për tregun vendas të punës – sa kushton realisht një rol, ku gjenden kandidatët dhe cilat struktura shpërblimi janë konkurruese konkretisht në Shqipëri.
- Kontrata pune në përputhje që nga punësimi i parë, të ndërtuara mbi kërkesat minimale të ligjit shqiptar të punës dhe jo mbi modele nga juridiksione të tjera.
- Kërkim ekzekutiv për role drejtuese dhe të specializuara që një njoftim standard pune nuk i plotëson.
- Administrim i pagave dhe BNJ i koordinuar me shërbimin tonë të Kontabilitetit Mujor, që kontributet, deklarimet dhe kontratat të mbeten të harmonizuara dhe jo të menaxhohen nga ofrues të shkëputur.
- Një pikë e vetme kontakti për gjetjen e kandidatëve, vlerësimin e pagave, kontratat dhe administrimin e vazhdueshëm të BNJ.
Zgjidhni më poshtë shërbimin që përputhet me nevojën tuaj, ose vazhdoni për mënyrën si punojmë, tarifat tipike dhe pyetjet e bëra shpesh.
Punësimi i Punonjësve
Rekrutim i plotë për staf të përgjithshëm – gjetje, përzgjedhje, kontrata dhe integrim për ekipin tuaj në Shqipëri.
Kërkim Ekzekutiv
Kërkim për drejtues dhe specialistë në role drejtuese ose të vështira për t’u plotësuar.
Vlerësim Krahasues i Pagave
Të dhëna për pagat e tregut në Shqipëri, sipas rolit, sektorit dhe nivelit të përvojës.
Administrim i Pagave & BNJ
Menaxhim i vazhdueshëm i BNJ – kontrata, leje, politika dhe administrim i ciklit të punësimit.
Shërbimet e Rekrutimit – Fakte Kryesore
Punësim, kërkim ekzekutiv, vlerësim pagash, administrim BNJ
Referenca reale pagash, jo vlerësime të përgjithshme
Të bazuara në ligjin shqiptar të punës, jo në model të huaj
E harmonizuar me shërbimin tonë të Kontabilitetit Mujor
Për gjetjen e kandidatëve, kontratat dhe administrimin e BNJ
Si Punojmë
Çdo angazhim rekrutimi – cilido qoftë shërbimi – ndjek të njëjtin model bazë:
| Faza | Çfarë ndodh |
|---|---|
| Konsultë për kërkesat | Kuptojmë rolin, nivelin, buxhetin dhe afatin përpara se të kërkojmë kandidatë ose të japim tarifën. |
| Gjetje & kërkim | Rolet e përgjithshme gjenden përmes kanaleve standarde; rolet drejtuese e të specializuara trajtohen me kërkim ekzekutiv proaktiv. |
| Hartim kontratash në përputhje | Kontratat e punës ndërtohen mbi minimumet e ligjit shqiptar të punës, jo duke përshtatur një model të huaj. |
| Integrim & mbështetje e vazhdueshme BNJ | Pas punësimit, listëpagesa, lejet, politikat dhe administrimi i ciklit të punësimit koordinohen me pozicionin tuaj kontabël. |
Tarifat konfirmohen me shkrim përpara fillimit të punës, sipas shërbimit konkret dhe nivelit të rolit.
Çfarë na Nevojitet Zakonisht nga Ju
Kërkesat e sakta ndryshojnë sipas shërbimit, por shumica e angazhimeve nisin me:
- Rolin, nivelin dhe departamentin për të cilin po punësoni.
- Intervalin e buxhetit, ose nëse fillimisht ju duhet vlerësim krahasues i pagës për ta përcaktuar.
- Afatin tuaj dhe urgjencën e punësimit.
- Nëse keni tashmë kontrata pune shqiptare, ose duhet të hartohen nga e para.
- Nëse listëpagesa dhe administrimi i BNJ duhet të koordinohen me shërbimin tonë të Kontabilitetit Mujor.
Konfirmojmë kërkesat e sakta për nevojën tuaj specifike në fillim të angazhimit.
Si Funksionon Procesi
Rrjedha tipike e një angazhimi punësimi:
Konsultë për rolin & kërkesat
Gjetje & kërkim kandidatësh
Përzgjedhje & intervista
Ofertë & kontratë në përputhje
Integrim & mbështetje e vazhdueshme BNJ
Afatet ndryshojnë sipas rolit – punësimet e përgjithshme shpesh përfundojnë brenda disa javësh, ndërsa kërkimi ekzekutiv për role drejtuese ose të specializuara zakonisht zgjat më shumë për shkak të numrit më të vogël të kandidatëve të përshtatshëm.
Tarifat Tipike Fillestare sipas Shërbimit
Çdo shërbim ka faqen e vet me skemën e plotë të tarifave. Këshilltari juaj konfirmon një ofertë të saktë pasi të përcaktohen roli dhe kërkesat tuaja.
| Shërbimi | Tarifa Fillestare |
|---|---|
| Punësimi i Punonjësve – për punësim | nga €300 |
| Kërkim Ekzekutiv – kërkim i dedikuar | nga €2,000 |
| Vlerësim Krahasues i Pagave – për rol/raport | nga €250 |
| Administrim i Pagave & BNJ – mujor | nga €150 / muaj |
Të gjitha shifrat janë vetëm orientuese dhe ndryshojnë sipas nivelit të rolit, urgjencës dhe numrit të punonjësve. Një ofertë përfundimtare konfirmohet gjithmonë me shkrim përpara fillimit të angazhimit.
